Wymagania edukacyjne

Uczeń potrafi:

Poziom wymagań programowych

Stopień wymagań

I. Zagadnienia prawne dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy

1. System bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej oraz ochrony środowiska

- wyjaśnić istotę bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej oraz ochrony środowiska

P

K

- wyjaśnić potrzebę ochrony zdrowia, życia i środowiska naturalnego

P

K

- wymienić instytucje i organy nadzoru państwa nad warunkami pracy, ochroną przeciwpożarową  i ochroną środowiska

P

K

- posługiwać się terminologią z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej oraz ochrony środowiska

P

K

- wymienić przepisy prawa z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska

P

P

- uzasadnić potrzebę ochrony zdrowia, życia i środowiska

P

P

- rozróżnić zadania i uprawnienia organów nadzoru nad warunkami pracy, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska

P

P

2. Prawa i obowiązki pracodawcy i pracownika zakresie bhp i ochrony pracy

- wskazać prawa i obowiązki pracodawcy i osób kierujących pracownikami w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy

P

p

- wskazać prawa i obowiązki pracowników w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy

P

P

- wskazać uprawnienia pracownicze w zakresie ochrony, czasu pracy i urlopów: kobiet, młodocianych i osób niepełnosprawnych

P

R

- wymienić akty prawa wewnątrzzakładowego związane z bezpieczeństwem i higieną pracy, ochroną przeciwpożarową i ochroną środowiska

P

P

- opisać uprawnienia pracownicze w zakresie ochrony, czasu pracy i urlopów

P

P

- wyjaśnić zadania zakładowych organów nadzoru nad warunkami pracy, ochroną przeciwpożarową i ochroną środowiska

P

D

- uzasadnić konieczność prowadzenia profilaktycznych badań lekarskich w zawodzie sprzedawca i technik handlowiec

P

D

3. Konsekwencje naruszania przepisów oraz zasad bhp podczas wykonywania zadań zawodowych

- wskazać konsekwencje naruszenia przez pracodawcę przepisów w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy

P

P

- wskazać konsekwencje naruszenia przez pracownika przepisów w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy

P

P

- wskazać objawy typowych chorób zawodowych w handlu

P

P

- przedstawić tryb postępowania pracownika w przypadku powstania choroby zawodowej

P

R

- opisać rodzaje świadczeń z tytułu wypadku przy pracy i choroby zawodowej

P

P

- ocenić stan zagrożenia

P

D

- wyjaśnić pojęcia: wypadek przy pracy, choroba zawodowa

P

P

- analizować przyczyny występowania chorób zawodowych

P

P

- określić odpowiedzialność pracodawcy i osób kierujących pracownikami w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy

P

P

- określić odpowiedzialność pracownika w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy

P

R

II. Warunki pracy

1. Czynniki zagrażające zdrowiu i życiu pracowników podczas wykonywania zadań zawodowych

- rozróżnić czynniki szkodliwe, uciążliwe i niebezpieczne w środowisku pracy w handlu

P

K

- podać przykłady działań eliminujących szkodliwe oddziaływanie czynników zagrażających zdrowiu i życiu człowieka

P

R

- wskazać sposoby zapobiegania zagrożeniom życia i zdrowia w miejscu pracy w handlu

P

D

- opisać źródła i rodzaje zagrożeń mechanicznych i elektrycznych występujących w środowisku pracy w handlu

P

P

- wyjaśnić, czym jest hałas

P

P

- opisać źródła hałasu występujące w środowisku pracy w handlu

P

P

- wskazać normy dotyczące dopuszczalnych wartości hałasu

P

P

- podać normy dotyczące optymalnych warunków cieplnych w pomieszczeniach pracy

P

P

- podać korzyści wynikające ze stosowania prawidłowego oświetlenia

P

R

- podać przykłady negatywnych skutków niewłaściwego oświetlenia na organizm człowieka

P

R

- opisać źródła i rodzaje zagrożeń psychofizycznych występujących w środowisku pracy w handlu

P

R

- wskazać na konsekwencje oddziaływania promieniowania na organizm ludzki

P

D

- opisać źródła i rodzaje zagrożeń chemicznych występujących w środowisku pracy w handlu

P

P

- wymienić drogi wchłaniania substancji chemicznych do organizmu człowieka

P

W

- rozróżnić sposoby działania substancji chemicznej na organizm ludzki

P

W

- wyjaśnić znaczenie pojęcia najwyższych dopuszczanych stężeń

P

R

- wymienić skutki zagrożeń psychofizycznych

P

P

- podać znaczenie pojęcia czynnik uciążliwy, szkodliwy, niebezpieczny

P

K

- przypisać występujące na stanowisku pracy czynniki środowiska pracy do czynników fizycznych, chemicznych, biologicznych lub psychofizycznych oraz podać inne ich przykłady

P

D

- scharakteryzować metody zapobiegania negatywnym skutkom oddziaływania czynników szkodliwych na zdrowie w pracy sprzedawcy i handlowca

P

D

- opisać skutki oddziaływania hałasu na organizm człowieka

P

R

- wyjaśnić pojęcie mikroklimat umiarkowany, gorący i zimny

P

R

- opisać skutki obciążenia termicznego w mikroklimacie gorącym i zimnym

P

W

2. Ergonomia w kształtowaniu warunków pracy

- podać różnice pomiędzy pracą dynamiczną a statyczną

P

P

- opisać wymagania ergonomiczne dla stanowiska pracy przy komputerze

P

D

- opisać zasady właściwego podnoszenia i przenoszenia przedmiotów

P

P

- opisać wymagania ergonomii przy organizacji ręcznych prac transportowych pracownika handlu

P

R

- stosować przepisy dotyczące norm transportu ręcznego i mechanicznego

P

R

- wyjaśnić, czym zajmuje się ergonomia

P

P

- opisać korzyści wynikające z przestrzegania zasad ergonomii

P

D

- omówić cele ergonomii

P

P

- opisać korzyści i zagrożenia wynikające z przyjmowania pozycji stojącej oraz siedzącej w pracy

P

P

- zorganizować stanowisko pracy sprzedawcy i technika handlowca zgodnie z wymogami ergonomii, przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska

P

W

- wyjaśnić wpływ pozycji przyjmowanej podczas pracy na obciążenie kręgosłupa

P

R

3.Zasady bezpiecznej pracy w przedsiębiorstwie handlowym

- wyjaśnić zasady planowania i organizowania czasu pracy w handlu zgodnie z przepisami prawa i wymaganiami bhp

P

P

- opisać bezpieczne i higieniczne warunki pracy na stanowisku pracy sprzedawcy i technika handlowca

P

P

- opisać wymagania dotyczące pomieszczeń handlowych ograniczające wpływ czynników szkodliwych i uciążliwych na organizm człowieka

P

D

- opisać sposoby zapobiegania zagrożeniom życia i zdrowia w miejscu pracy w handlu oraz szkód w środowisku naturalnym

P

D

- użytkować urządzenia zgodnie z instrukcją obsługi i zasadami bhp

P

R

- zapewniać właściwe pod względem sanitarnym warunki sprzedaży

P

P

- dobierać środki ochrony indywidualnej i zbiorowej do rodzaju wykonywanych prac

P

R

- wyjaśnić zasady recyklingu zużytych materiałów pomocniczych

P

P

- organizować pracę z zapewnieniem wymaganego poziomu ochrony zdrowia, życia przed zagrożeniami występującymi w środowisku pracy

P

P

- przestrzegać wymagań sanitarnych w zależności od branży (konieczność okresowych badań – aktualne książeczki zdrowia, spięte włosy w punkcie sprzedaży, czyste ręce i odzież itp.)

P

R

- umieszczać oznaczenia dotyczące bhp i ppoż. w punkcie sprzedaży

P

P

- wskazać na braki wyposażenia punktu sprzedaży w sprzęt przeciwpożarowy (gaśnicę, koce azbestowe), wywieszkę z telefonami alarmowymi

P

P

- opisać zasady organizacji stanowisk pracy związane z użytkowaniem urządzeń stosowanych podczas wykonywania prac na stanowisku pracy

P

R

- zamykać i zabezpieczać obiekt handlowy przed włamaniem oraz innymi szkodami majątkowymi (np. pożarem)

P

P

- opisać rodzaje alternatywnych środków ochrony indywidualnej i zbiorowej

P

R

- ocenić przestrzeganie zasad i przepisów prawa w zakresie ochrony środowiska

P

P

- wyjaśnić zasady prowadzenia gospodarki odpadami, gospodarki wodno-ściekowej oraz w zakresie ochrony powietrza w przedsiębiorstwie handlowym

P

P

- analizować ocenę ryzyka zawodowego na stanowisku pracy sprzedawcy

P

W

- wskazać znaczenie i potrzebę opisu ryzyka zawodowego

P

P

- wymienić korzyści płynące z prawidłowo przeprowadzonej oceny ryzyka zawodowego na stanowisku pracy w handlu

P

W

III. Postępowanie w sytuacjach zagrożeń, awarii i wypadków

1. Wypadki przy pracy

- zdefiniować wypadek przy pracy

P

P

- wymienić czynniki wpływające na możliwość zakwalifikowania wypadku jako wypadku przy pracy

P

P

- wskazać potencjalne sytuacje skutkujące możliwością wystąpienia wypadku przy pracy

P

D

- scharakteryzować przysługujące pracownikowi świadczenia związane z wypadkiem przy pracy

P

W

- analizować przyczyny występowania wypadków przy pracy

P

D

- wymienić sposoby zapobiegania najczęściej występującym wypadkom przy pracy na stanowisku sprzedawcy

P

W

2. Pierwsza pomoc

- określić stopień zagrożenia życia na podstawie typowych objawów poszkodowanego

P

P

- wyjaśnić sposoby postępowania w stanach zagrożenia zdrowia i życia

P

P

- opisać czynności udzielania pomocy przedmedycznej w zależności od przyczyny i rodzaju zagrożenia życia

P

D

- opisać metody udzielania pierwszej pomocy w przypadku wystąpienia urazu

P

P

- zaprezentować udzielanie pierwszej pomocy

P

D

- zabezpieczyć poszkodowanego poprzez ułożenie w pozycji bezpiecznej

P

P

- opisać system powiadamiania pomocy medycznej w przypadku sytuacji stanowiącej zagrożenie zdrowia i życia przy wykonywaniu zadań zawodowych technika handlowca

P

D

- zabezpieczyć miejsce zdarzenia z uwzględnieniem własnego bezpieczeństwa

P

P

- zaprezentować sposób wykonania resuscytacji krążeniowo-oddechowej

P

D

3. Zagrożenia pożarowe

- opisać zasady ochrony przeciwpożarowej w przedsiębiorstwie handlowym

P

P

- określić obowiązki pracowników i pracodawców w zakresie ochrony przeciwpożarowej

P

K

- rozróżniać znaki informacyjne związane z przepisami ochrony przeciwpożarowej

P

K

- zaalarmować służby ratownicze

P

K

- podać zasady ewakuacji

P

K

- opisać przeznaczenie różnych rodzajów środków gaśniczych

P

P

- opisać zastosowanie gaśnic na podstawie znormalizowanych oznaczeń literowych

P

P

- określić działania zapobiegające powstawaniu pożaru na stanowisku pracy sprzedawcy

P

D

- wymienić nieprawidłowości wynikające z nieprzestrzegania zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz stosowania przepisów prawa dotyczących ochrony przeciwpożarowej

P

R

- określić rozmieszczenie środków do alarmowania i powiadamiania o zagrożeniu

P

W

IV. Zasady bhp dotyczące sprzedaży towarów

1. Zasady bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej na stanowisku sprzedawcy

- wymienić czynniki szkodliwe i uciążliwe w środowisku pracy na stanowisku sprzedaży

P

K

- wymienić czynniki niebezpieczne w środowisku pracy na stanowisku sprzedaży

P

K

- opisać wymagania pomieszczeń handlowych ograniczające wpływ czynników szkodliwych i uciążliwych na organizm człowieka

P

R

- rozróżniać znaki informacyjne związane z przepisami ochrony przeciwpożarowej na stanowisku sprzedaży

P

R

- zorganizować stanowisko pracy sprzedawcy zgodnie z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska

P

D

- opisać zasady zachowania przy pracach w handlu z urządzeniami podłączonymi do sieci elektrycznej na stanowisku sprzedaży

P

P

- opisać sposoby zapobiegania zagrożeniom życia i zdrowia na stanowisku sprzedaży

P

P

- wyjaśnić zasady postępowania w związku z wypadkiem przy pracy i chorobą zawodową

P

R

- wyjaśnić zasady recyklingu zużytych materiałów pomocniczych na stanowisku sprzedaży

P

P

2. Środki ochrony indywidualnej i zbiorowej pracownika w handlu

- dobrać środki ochrony stosowane podczas wykonywania zadań zawodowych na stanowisku sprzedaży

P

R

- dobierać środki ochrony indywidualnej i zbiorowej do rodzaju wykonywanych prac

P

W

V. Ergonomia w kształtowaniu warunków pracy

1. Ergonomia postawy podczas pracy

- definiować pojęcie ergonomii

P

K

- wymienić wymagania ergonomicznej postawy dla stanowiska pracy sprzedawcy

P

P

- opisać wymagania ergonomicznej postawy dla stanowiska pracy przy komputerze

P

P

- omówić cele ergonomii

P

P

- wyjaśnić wpływ pozycji przyjmowanej podczas pracy na obciążenie kręgosłupa

P

R

2. Organizacja stanowiska

- wymienić wymagania ergonomiczne dla stanowiska pracy sprzedawcy

P

D

- zorganizować stanowisko pracy sprzedawcy zgodnie z wymogami ergonomii

P

D

- stosować przepisy odnośnie dopuszczalnej masy przemieszczanych przedmiotów

P

R

- stosować wymagania ergonomii przy organizacji ręcznych prac transportowych pracownika handlu

P

R

- opisać korzyści wynikające z przestrzegania zasad ergonomii

P

P

- opisać korzyści i zagrożenia wynikające z przyjmowania pozycji stojącej oraz siedzącej w pracy

P

P